Planeación e Implementación, tarea de un líder
Tarea 5 de líderazgo: PLANEAR E IMPLEMENTAR CÓMO PLANIFICAR E IMPLEMENTAR Un plan provee dirección para el líder y el equipo. El proceso de planificación involucra establecer metas y objetivos y preparar planes y programas para lograrlos. El proceso obliga a los líderes a buscar más allá de sus actividades diarias y pensar acerca de lo que quieren que ocurra en el futuro. La participación de los integrantes del equipo en el proceso estimula su compromiso. El proceso de planificación e implementación se puede desglosar en cinco pasos: Determinar metas . Una meta es un enunciado claramente escrito que comunica los resultados que deseas lograr. Especifica qué y cuándo, no por qué o cómo: “La meta de nuestro comité es recaudar $1,000 para la biblioteca de la iglesia antes del 31 de octubre“. Establecer estrategias. Enumera los pasos específicos que se deben tomar o tareas específicas que se deben realizar para lograr la meta. Las estr...